- 래리 서머스 “트럼프 관세로 인한 비용은 30조 달러…가장 비싸고 자학적인 조치”
- 블랙록 CEO “주식과 채권 60/40 포트폴리오, 50/30/20 전략으로 전환해야”
- 메타·AMD·애플·AT&T 등 미국 빅테크 기업, 관세로 인한 무역 혼란 속 가장 큰 타격 입을 수도
- 테슬라 5% 급등, 다우 지수 200p 이상 상승: 투자 심리 개선, 탐욕 지수는 여전히 ‘극단적 공포’ 영역
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알파벳(NASDAQ:GOOGL)(NASDAQ:GOOG) 자회사 구글은 인공지능(AI) 인프라에 대한 투자를 늘리는 동시에 지속적인 비용 절감 노력의 일환으로 HR 및 클라우드 부문에서 새로운 정리해고를 시행하려고 한다.
메타 플랫폼스(NASDAQ: META)는 지난달 약 3,600명의 직원 해고를 발표한 직후 회사 임원들의 보너스 계획을 두 배 이상 늘렸다. 세부사항: 2월 13일 미국 증권거래위원회(SEC) 공시에 따르면, 메타는 새로운 보너스 구조를 승인하여 각 임원 연봉의 75%에서 200%로 연간 목표 보너스 금액을 상향 조정했다.
메타 플랫폼스(NASDAQ:META)는 회사 전체의 예상되는 정리해고를 다음 주에 시작할 예정이라고 보도되었다. 이 조치는 회사가 머신 러닝 엔지니어 채용을 서두르는 것과 동시에 이루어지는 것이다. 무슨 일이 일어났나: 메타는 금요일에 직원들에게 다가오는 정리해고에 대해 알렸다고 로이터가 내부 메모를 검토하고 보도했다.
마이크로소프트(NASDAQ:MSFT)는 성과 기대에 미치지 못하는 직원들을 대상으로 인력을 감원할 계획이다. 무슨 일이 있었나: 마이크로소프트의 대변인이 비지니스 인사이더에 다가오는 일자리 감축을 확인했지만, 영향을 받을 직원 수는 명시하지 않았다.
구글(NASDAQ:GOOGL)이 운영을 간소화하고 효율성을 높이기 위한 다년간의 노력의 일환으로 최고 관리직을 10% 축소했다. 무슨 일이 있었나: 수요일, CEO 순다르 피차이는 전사 미팅에서 이 조치가 구글의 구조를 단순화하고 급변하는 기술 환경에 적응하기 위한 광범위한 노력을 반영한다고 밝혔다.
보잉(NYSE:BA)은 미국 워싱턴, 오리건, 사우스캐롤라이나, 미주리 등 미국 4개 주에서 2,500명 이상의 직원을 해고할 예정이다. 이번 조치는 전 세계 인력의 10%에 해당하는 17,000개 일자리를 줄이려는 광범위한 계획의 일환이다.
어드밴스드 마이크로 디바이시스(NASDAQ:AMD)는 글로벌 인력의 4%에 해당하는 약 1,000명의 직원을 해고하기로 결정한 것으로 알려졌다. 무슨 일이 (What Happened): AMD는 데이터 센터 칩 시장에서 엔비디아(NASDAQ:NVDA)와 경쟁하기 위해 자원을 재편성하고 있다고 로이터가 보도했다.
테슬라와 스페이스X의 CEO인 일론 머스크의 소셜 미디어 플랫폼 X(이전의 트위터)가 또 다른 감원 조치를 시행하고 있다는 보도가 나왔다.
텐센트 홀딩스 ADR(OTC:TCEHY)는 회사 내에서의 해고 및 구조조정 소문을 공식적으로 부인하면서, 최근 리더십 구조의 변화를 인정했다. 이 반응은 내부 이메일이 유출되어 직원들에게 중요한 인사 조정에 대해 알린 후에 나온 것이다.
메타 플랫폼스(NASDAQ:META)가 인스타그램, 왓츠앱 그리고 리얼리티 랩스를 포함한 여러 팀에서의 해고를 확인했다. 무슨 일이 (What Happened): 메타는 수요일에 여러 팀들이 해고의 영향을 받았다고 확인했으며, 이는 테크크런치(TechCrunch)에 보도되었다.