삼성전자(OTC:SSNLF)의 직원들이 무기한 파업을 발표해 현재 진행 중인 임금 분쟁을 확대하고 글로벌 기술 생산에 위협을 가하고 있다.
사태의 전개 : 삼성전자의 직원 2만 8,000여 명을 대표하는 노동조합이 월요일 무기한 파업을 선언했다. 이번 파업으로 인해 한국의 최대 기업과의 갈등이 크게 심화될 것이라고 블룸버그가 보도했다.
수천 명의 근로자들이 서울 남쪽의 삼성 칩 제조 단지 밖에 모여 이 한국 대기업 50년 역사상 최대 규모의 조직적 노동 운동을 기록했다.
이 노조는 홈페이지에 “경영진은 대화할 의지가 없다”며 사측에 대한 불만을 표시했다. 또한 생산 차질을 경고하고 이 회사가 결국 협상 테이블에 올 것이라는 자신감을 표명했다.
이 노조는 지난달 급여 및 휴가 기간에 대한 협상이 결렬된 이후 몇 주 동안 파업을 준비해왔다. 이번 파업은 삼성전자 창립 55년 만에 처음으로 있었던 6월 초 단일 파업에 비해 대폭 확대된 파업이다.
중요성 (Why It Matters): 삼성전자는 주로 가전제품, 반도체, 통신기기의 설계, 생산, 조립을 담당하고 있다.
웨이퍼 파운드리 산업 내에서 삼성은 대만 반도체 제조(TSMC)(NYSE:TSM)와 긴밀히 경쟁하고 있으며, 두 회사 모두 첨단 제조 기술 분야에서 우위를 점하기 위해 노력하고 있다.
이 파업은 또한 엔비디아(NASDAQ:NVDA)가 고대역폭 메모리를 사용하도록 설득하려는 삼성의 노력을 잠재적으로 방해할 수 있으며, 이는 삼성이 급성장하는 AI 분야에서 국내 경쟁사인 SK하이닉스를 따라잡는 데 중요한 단계라고 이 보도가 지적했다.
삼성은 애플(NASDAQ:AAPL) 및 알파벳(NASDAQ:GOOG)(NASDAQ:GOOGL)와 같은 거대 기술 기업들의 주요 공급업체이기도 하다. 한국의 거대 기업은 아이폰 및 구글 픽셀(Pixel) 스마트폰용 OLED 패널을 공급한다.
면책조항: 이 기사의 일부 내용은 Benzinga Neuro의 도움을 받아 제작되었으며 Benzinga 편집자들에 의해 검토 및 발행되었습니다.
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