메타 플랫폼스(NASDAQ:META)는 회사 전체의 예상되는 정리해고를 다음 주에 시작할 예정이라고 보도되었다. 이 조치는 회사가 머신 러닝 엔지니어 채용을 서두르는 것과 동시에 이루어지는 것이다.
무슨 일이 일어났나: 메타는 금요일에 직원들에게 다가오는 정리해고에 대해 알렸다고 로이터가 내부 메모를 검토하고 보도했다.
이 회사는 대부분의 국가들, 특히 미국에서 영향을 받는 직원들이 월요일 오전 5시에 현지 시간으로 통지를 받기 시작할 것이라고 밝혔다. 그러나 독일, 프랑스, 이탈리아 및 네덜란드의 직원들은 현지 노동법으로 인해 영향을 받지 않을 것이다.
한편, 유럽, 아시아 및 아프리카의 12개국 이상에서 직원들은 2월 11일부터 2월 18일 사이에 통보를 받을 예정이다.
메타는 벤징가의 논평 요청에 즉시 응답하지 않았다.
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1월에 메타는 “최하위 성과자”의 약 5%를 해고할 계획을 확인하면서 일부 직위는 다시 채울 것이라고 밝혔다. 메타의 인사 책임자인 제넬 게일(Janelle Gale)은 이 해고를 “성과 해고”라고 설명했다. 그녀는 또한 이 해고가 사무실 폐쇄나 결정에 대한 추가 업데이트를 초래하지 않을 것이라고 명확히 했다.
메타는 또한 머신 러닝 엔지니어 및 기타 “비즈니스 핵심” 엔지니어링 역할의 채용 프로세스를 가속화하고 있다. 수익화 엔지니어링 부문 부사장인 펑 팬(Peng Fan)의 별도 메모에 따르면, 이 채용 추진은 2월 11일부터 3월 13일 사이에 이루어질 것이다.
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중요한 이유: 다가오는 정리해고와 머신 러닝 엔지니어 채용의 가속화는 메타의 일련의 전략적 움직임 가운데 이루어지고 있다.
CEO 마크 저커버그는 최근 백악관을 방문하여 미국 기술 리더십을 해외에서 강화하기 위한 트럼프 행정부와의 협력을 논의했다. 이는 메타의 글로벌 기술 지위 강화로 해석되었다.
그러나 메타의 인공지능(AI) 입장은 우려의 대상이었다. 메타의 AI 모델은 중국 AI 스타트업 딥시크(DeepSeek)의 모델에 “명백히 뒤처져” 있다고 평가되었다.
“딥시크에 의해 적용된 트릭과 방법론 측면에서 오픈AI나 앤트로픽(Anthropic)과 같은 선도적인 연구소들은 이러한 방법론을 완전히 인식하고 있으며 이를 적용하고 있지만, 메타는 분명히 뒤처져 있다”는 파이퍼 샌들러의 분석가 노트에서 언급되었다.
이러한 도전에도 불구하고 메타의 주가는 잘 상승하고 있으며, 지난 1년 동안 52% 급등, 올해 초부터 19% 증가, 지난 한 달 동안 15% 상승했다. 그러나 주커버그는 수백만 달러어치의 주식을 매각했다.
주가 움직임: 43명의 애널리스트의 평가에 따르면, 벤징가가 추적한 메타의 컨센서스 목표 주가는 $724.86이다. UBS, 씨티그룹 및 오펜하이머가 2025년 1월 30일에 발표한 최신 평가에 따르면 평균 목표 주가는 $788.67로 더 높다. 이는 메타가 최근 평가 기준으로 10.47%의 상승 잠재력을 가지고 있음을 나타낸다.
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면책 조항: 이 콘텐츠는 AI 도구의 도움을 받아 부분적으로 제작되었으며 벤징가 편집자들에 의해 검토되고 게시되었습니다.
사진 출처: Shutterstock
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